“你”是你最大的后台
别梦想一步登天
私心就是在工作中做所谓的聪明人,而不做踏实和专注的人。
干不好去创业行吗?
先做最好的自己
没有大志就去赚钱
不聪明却得体
专长发挥在合适的环境
机会在,准备好了吗?
先工作,再利益
赚钱就是有担当
你来干啥?
评估能力的标准,是工作成果,不是纸上想法。
从小事做起,不要目标太大。
加班要有成绩
表现不对是瞎表现
现代管理中不适用“没有功劳,也有苦劳”
优秀也要努力
努力是做对事,做好事,用行动得到效果
大部分机会不能立马变现,却是重要储备
给自己与强者、优者挑战的机会
人前显贵,背后受罪
学习更重要
学历代表过去 学习力代表将来
拒绝学习 对手不会
没有最好只有更好 不自我设限
帮忙是学习
公司好才好
需要用奖金请客吗?
强调利益比人情更有用
抢单!可以有?但要在规则的指导下公开竞争
谦虚谨慎
办法总比困难多
凡事多观察
跌倒不要紧,站起来
简单的按最高标准,难的使出浑身解数。
没有差不多的工作只有差不多的态度。
但求无过就是过
不怕大胆就怕不敢
好猎手不怕没肉
能力在于知识、储备、准备、不临时抱佛脚
“会”的定义,真会
B计划
问题就是机会
比靠山还可靠的,是自己
有能力,大胆表现
不要,跨部门表忠心
1、事出有因,表述清楚
2、合乎规定,请求批准
汇报时,想听什么
汇总时,想看什么
执行时,想要什么
结果
主动与被动
懂得请示
不要以为不知道
话不对怎么办
是否忠诚是看不做什么
对 、是、好、改
别称兄道弟
找意图
找问题
找办法
心理适应
上司不会适应你
做好定位
乱世出英雄
凡事做一件少一件轻松一件
完成本职再说
能全做就别做一半
不要掩盖失误
不知利害,多看少做,不私自乱做
不要有侥幸
态度可以变,原则不能变
乱世重典
鼓励下属
告诉下属方法论
尊重制度
个性留家,专业上班
预算控制
小处着手,举一反三
结束,就别啰嗦
批评是保护
错误私下说
勇于发言
跨部门沟通很重要
抬杠不是发言
话题对
时机好
位置佳
策略准